台灣 | Sales Engineer

=== Sales Engineer (Electrical Connectors)=== 自動控制相關，台中市西區，薪資面議
:: 職 責 要 求 :: 1. Sales and marketing for industrial connectors  2. Achieve overall sales objectives and targets in different vertical market (Industrial, power transmission, medical, renewable and automation, etc.)  3. Provide technical support to key account & existing users.  4. Maintain the business and relationship with existing customers, and develop new customers in different vertical market. :: 任 職 資 格 :: 學歷要求：專科以上 科系要求：電機電子工程相關、市場行銷相關 語文條件：英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /中等、寫 /中等 1. Bachelor degree in EE, ME, business administration or marketing. With EMBA degree is a plus.  2. Min. 2 years’ experience in sales of component or module for industrial equipment or factory automation.  3. Computer literate & familiar with MS office applications  4. Good present and communication skills with self-motivation  5. Willingness to carry out pioneering works.  6. Creative and open-minded.  7. Frequent traveling is a must 8. Fluent English ability in writing and oral. 🔥 馬上投遞履歷：https://goo.gl/QwoSYq 🔥 📧 即刻來信：hrhunter@staff.1111.com.tw 📧

台灣 | 營建高階主管

===  營 建 高 階 主 管 ===

不動產經營／開發，台北市中山區，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

1.督導並控制公司整理計劃及預算。

2.確定公司經營目標及未來發展。

3.推動部門中、長期經營策略規劃，完成公司中、長期營運目標，確保公司經營穩定成長。

4.執行與追蹤各項營運績效管理目標。

5.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。

:: 任 職 資 格 ::

1.熟地政、建築、都更法規及作業流程。

2.投資標的開發評估市場調查效益評估分析及後續收益管理。

3.與地主溝通、協調、合建洽談、整合地主與買賣、合建契約研擬及簽約。

4.房地不動產買賣、合建洽談、談判各項作業。

5.有投資公司、建設公司、金融投資之經驗尤佳。

6.不動產開發10年以上經驗。

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台灣 | 軟體開發工程師

===  軟 體  開 發 工 程 師 ===

網路相關，台北市中山區，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

1.需具Android實際開發經驗

2.熟悉Java

3.軟體開發分析、設計、程式撰寫及維護修改

4.與平面設計師合作轉換成可使用至手機APP的設計



:: 任 職 資 格 ::

1.具責任心態度積極

2.具電信相關產業工作經驗者佳

擅長工具： Java、C、C++



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台灣 | TPM

=== Technical Program Management ( T P M ) ===

半導體業全部 ， 台北市南港區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

1. Lead RD teams to create technical proposal for RFQ/RFI.

2. Lead cross function design review and issue fix.

3. Lead technical communication and reporting with customer.



:: 任 職 資 格 ::

1. X86 base PC/NB/POS system

2. design/development experience, HW or SW back ground is plus.

3. TOEIC 605 以上



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台灣 | 業務主管

=== 業 務 主 管 ===

飯店／旅館 ， 台北市北投區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

1.負責行銷業務、餐飲業務及訂房業務相關統籌管理

2.負責計劃及協調國內業務的部門活動、參與訂定公司經營策略、提出產品行銷策略等工作。

3.指導、協調各項商品的銷售與服務活動。

4.與部門領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。

5.重新審查有關銷售的紀錄和報告，以提出銷售企畫。

6.編寫預算項目及費用，並參與預算審核會議。

7.觀察、瞭解顧客的偏好，以決定未來銷售的重點。

8.調解顧客在銷售與服務上的抱怨。

 

:: 任 職 資 格 ::

1.大學以上

2.旅行社或旅館酒店5年以上相關經驗

3.精通英文或日文

4.活潑、有想法

 

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台灣 | 法務經理

=== 法 務 經 理 ===

其它電子零組件相關 ， 新北市新店區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 & 任 職 資 格 ::

1.依公司各部門及關係企業業務需求，進行中英文合約撰擬、審閱

2.就公司及關係企業爭議、訴訟等案件提供服務，並撰擬訴訟書狀

3.收集法律相關資料，給予法務意見

4.修審相關契約、規章及法律文件

 

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台灣 | 總經理助理

=== 總 經 理 助 理 ===

國際貿易 ， 台北市松山區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 & 任 職 資 格 ::

1.具備財務、人資及業務相關經驗

2.Office 內相關行政事務處理

3.老闆私人交辦事務處理

4.具備英文聽說讀寫能力

5.具備貿易相關經驗者佳

 

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台灣 | 研發課級主管

=== 研 發 課 級 主 管 ===

電腦／週邊設備製造， 台北市南港區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

1.具塑膠模具開發、開模、試模經驗。

2.懂模具拆模製圖，並檢討、修改模具，負責機構模型製作、

測試分析與改善。

3.產品設計圖面繪製，試模後檢討及修圖。

4.負責工作安排, 督導協助工程師完成研發部門各項工作。

 

:: 任 職 資 格 ::

須具管理職經驗3年以上。

 

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台灣 | 招商營運主管

=== 招 商 營 運 主 管 ===

百貨相關 ， 台北市中正區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

1.百貨商場、購物中心、影城規劃籌備工作

2.負責招商及營運規劃

 

:: 任 職 資 格 ::

1.購物中心或百貨公司專櫃管理及招商經驗 (餐飲或化妝品或其他類專櫃經驗等等)

2.購物中心或百貨公司十年以上經營管理經驗

3.具影城營運管理經驗

 

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台灣 | HR主管

=== HR 主 管 ===
電腦軟體相關 ， 台北市內湖區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::
1.考勤維護及管理作業。
2.薪酬管理制度建立。
3.人力資料統計。
4.人力資源專案規劃與推動。
5.勞健保勞退團保保險相關作業執行。
6.員工關係與績效考核規劃與執行。
7.福利措施規劃與執行及職福會相關作業。
8.人事行政相關作業執行。
9.其他總經理交辦事項。

 

:: 任 職 資 格 ::
1.EQ高抗壓性高。
2.工作態度良好，反應能力要快。
3.處理事情有效率，能迅速回報處理進度。
4.學歷專科上, 最好有軟體或科技業hr經驗
5.工作經驗：3年以上經驗
6.工作技能：需精通Office，會做簡報。

 

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台灣 | 資深電子工程師

=== 資 深 電 子 工 程 師 ===

其它電子零組件相關 ， 台北市內湖區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

1.產品設計規劃與提案。

2.電路設計與驗證。

3.設計相關文件製作。

4.協助試產問題分析改善。

 

:: 任 職 資 格 ::

1.具有NB鋰電池相關產品設計經驗2年以上

2.熟Layout軟體(Protel,PADS)

3.有Power,charger經驗者佳

 

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台灣 | 業務副總

=== 業 務 副 總 ===

建築／土木工程全部 ， 新竹縣竹北市 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

1.負責整體銷售目標、策略擬定、調整及執行。

2.負責研擬、執行廣告媒體運用及落實銷售策略，帶領行銷業務團隊達成目標。

3.負責整合行銷資源，指導、推進合作單位完成行銷傳播計畫。

4.負責組訓、溝通及激勵銷售團隊。

5.需出差至各案場(台中、竹北、桃園)

 

:: 任 職 資 格 ::

1.10年以上建設公司或代銷公司經驗

2.具建設公司業務負責主管經驗5年以上

3.曾帶領管理10人以上銷售團隊者

4.熟悉建設公司案前潛銷規劃、正式銷售、收款、對保、產登、撥款、交屋、物業管理及成立管委會等相關工作流程內容

5.熟悉代銷市場運作及媒體廣告作業經驗者

6.工作效率高、責任心強、具服務熱忱、工作管理能力佳

 

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台灣 | 店務經理

=== 店 務 經 理 ===

醫療器材製造 ， 台北市中山區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

1.負責診所績效及營運管理。

2.負責診所與新舊客戶關係的建立與維繫。

3.掌握市場動態,規劃執行業務活動和促銷宣傳,達成業績目標。

4.具展店經驗,培養擴點團隊以因應展店需求。

5.負責員工的招募、訓練、考核與建立診所管理制度。

 

:: 任 職 資 格 ::

1.具牙科或眼科或醫美相關產業主管經驗3年以上

2.具人事,店務,行政管理經驗

3.良好溝通協調與管理能力

4.英文中等，專上，會日文者佳

 

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台灣 | Digital Marketing

=== Digital marketing ===

其它相關製造 ， 台北市大安區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 / 任 職 資 格 ::

◎整合及運用數位行銷工具，行銷活動規劃。

◎負責社群媒體經營，Facebook、Youtube、Line，善用網路資源。

◎網路活動企劃案發想與執行。

◎ 建立、推廣、經營與管理公司整體的形象，負責執行網路媒體的行銷宣傳活動

具備英文程度

 

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台灣 | 資深 JAVA 軟體工程師

=== 資 深 J A V A 軟 體 工 程 師 ===
電腦軟體相關 ， 台北市內湖區 ，薪資面議

 :: 職 責 要 求 ::
1.軟體產品之設計、系統開發、測試、移除錯誤與維護
2.對所開發的系統編寫和維護完善文件
3.配合項目進行系統分析與系統功能設計
4.系統性能優化
5.學習新技術改善/優化系統
6.以後端開發維護為主

 

:: 任 職 資 格 ::
1.4年以上經驗
2.專科以上學歷
3.其他條件：
程式語言：Java , JPA/Hibernate , Junit
資料庫：Oracle11g或是MySQL
另具有以下技術能力尤佳：
J2EE , Jersey , EJB , Spring , Oracle PL/SQL , Cucumber /JBehave
OOP , OOD , OOAD, Agile experience
Web / Application Server
Tomcat , Weblogic Server

 

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台灣 | 行銷副理/經理

=== 行 銷 副 理 / 經 理 ===

出版 ， 台中市中區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

1.產品行銷、規劃與執行。

2.蒐集市場資訊，擬定行銷策略。

3.行銷活動企劃、宣講與執行

4.業務推廣

 

:: 任 職 資 格 ::

1.工作地點：中部地區 (縣市別視業務區域畫分而定)

2.自備交通工具(有油資補助)

3.有大專院校產品推廣、行銷企劃、活動舉辦經驗佳

4.學歷要求：大學以上

 

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台灣 | 日文行銷企劃人員

=== 日 文 行 銷 企 劃 人 員 ( 台 北 ) ===

家用電器製造 ， 台北市士林區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::

產品行銷規劃

 

:: 任 職 資 格 ::

語文條件：

•日文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通

•英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

具備證照：JLPT N2

具備駕照：普通小型車

 

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台灣 | 協理

=== 協 理 ===
不動產全部 ， 台北市松山區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 ::
1.帶領開發團隊與地主溝通協調，進行土地開發整合及都市更新。
2.進行個案市場調查，土地成本及投資報酬分析、開發可行性評估。
3.負責開發中土地專案業務、產品定位設計規劃、建築量體風格、業務行銷策略。
4.負責監督追蹤業務開發及個案作業進度與時效掌握。
5.參與公司營業政策及中長期營運計劃之訂定。
6.依核訂之營業目標，執行業務開發計畫達成營業目標。

 

:: 任 職 資 格 ::
1.大學以上
2.不動產金融相關行業10年以上經歷
3.具金融、經濟、財務、地政及建築法規知識。
4.具組織規劃、業務開創、企劃及經營能力。
5.思維敏捷、言詞表達能力佳。
6.負責盡職，具領導、協調及行政管理能力。

 

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台灣 | 遊戲程式工程師

=== 遊 戲 程 式 工 程 師 ===

網路相關 ， 台北市內湖區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 / 任 職 資 格 ::

1.遊戲Gameplay開發

2.遊戲工具及後台

3.使用unity,cocos2D,Node.js,PHP,C++

 

:: 任 職 資 格 ::

1.遊戲開發要有高度熱忱

2.遊戲市場狀況與趨勢要有高的敏感度

3.學歷: 專科以上

4.經歷: 3年以上

 

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台灣 | HR經理

=== H R 經 理 ===

其它電子零組件相關 ， 新北市新店區 ，薪資面議

:: 職 責 要 求 / 任 職 資 格 ::

1. 集團人力資源整體規劃

2. 招募任用/教育訓練/薪酬福利/獎懲考核/人力資源相關專案之規劃與執行

3. 關鍵人才、接班人制度規劃與執行

4. 人力預算之編制、協商與控管

5. 組織與績效管理

6. 跨部門溝通協調

 

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